Statistični podatki o zdravstvenem absentizmu

Podatki o odstotku izgubljenih delovnih dni po območni enoti zavezanca in po področju glavne dejavnosti zavezanca
Izračun odstotka izgubljenih delovnih dni je opravljen po naslednji enačbi:

% izgubljenih delovnih dni (v obdobju) =

                                                              število delovnih dni v obdobju

                                                             ---------------------------------------

                                                             povprečno število zaposlenih (v obdobju) x povprečno število delovnih dni (v obdobju)

Upoštevani so izgubljeni delovni dnevi zaradi naslednjih razlogov zadržanosti od dela: bolezen, poškodba izven del, poklicna bolezen, poškodba pri delu, poškodba izven dela po tretji osebi, izolacija, transplantacija, poškodba, nastala pri aktivnostih iz 18. člena zakona, spremstvo, nega in darovanje krvi.
Za štetje izgubljenih delovnih dni je upoštevan splošni delovni koledar (ponedeljek-petek). Za kvartal je bilo upoštevano 65,25 delovnih dni, za leto pa 261.
Podatki zaradi uporabe drugačne metodologije za izračun niso primerljivi s podatki, ki jih je do leta 2023 objavljal Nacionalni inštitut za javno zdravje na svoji spletni strani.
 

Statistični podatki:

januar-december 2024